Moikka!

Jokainen palkkaa maksava tietää, että sairauslomapäivät ovat ikäviä ja aiheuttavat aina muulle työyhteisölle vaivaa ja yritykselle kustannuksia. Yhden sairauslomapäivän hinnaksi lasketaan Suomessa keskimäärin 350€. Sairastumisia ei voi mitenkään välttää, mutta voisiko niitä vähentää tai toipumisaikoja lyhentää?

Oulun kaupunki antaa loistavan esimerkin siitä, miten Liikuntakeskus Voitto ja Voiton valmennustiimi voivat yhteistyössä työnantajan kanssa tukea työntekijöiden työssä jaksamista. Kaupunki kilpailutti henkilöstön valmennuspalvelut usealle vuodelle, ja me voitimme kisan.

Idea on hieman erilainen kuin liikunnallisissa työhyvinvointikuvioissa yleensä. Satsaus tehdään nyt eniten avuntarpeessa oleviin. Kun esimies huomaa alaisessaan väsymisen merkkejä, ylikuormitusta tai sairauslomia, voi hän ottaa valmennusprojektin puheeksi. Jos työntekijä kiinnostuu asiasta, hänet ohjataan työterveyshuollon ja kaupungin työhyvinvointiasiantuntijan arvioon. Jos vaaditut kriteerit täyttyvät lähetetään työntekijä Voittoon.

Toimintamallia saavat hyödyntää muutkin työnantajat!

Tuomo